Exemples de CV de Consultant

Cette page vous fournit des exemples de CV de Consultant que vous pouvez utiliser pour vous inspirer lors de la rédaction de votre propre CV ou pour en créer un via notre outil de création facile de CV.

Conseils pour rédiger votre CV

Pour décrocher le poste idéal sur le marché actuel encombré, vous avez besoin du CV parfait pour vous démarquer de la concurrence. Il est essentiel que tout soit correct, de l'organisation du modèle aux détails de votre expérience de travail : voici quelques conseils pour rédiger le meilleur CV possible.

Format de CV

Améliorer la lisibilité

Bien qu'il existe 3 types de formats de CV, pour votre CV, nous suggérons une chronologie inversée. Cela signifie que vous mettez d'abord en évidence votre expérience de travail la plus récente. Afin de vous faire remarquer, veillez à choisir un modèle de CV conforme aux normes de l'industrie. Découvrez quelques-uns des modèles de VisualCV pour vous inspirer.

Informations personnelles

Assurez-vous que votre futur employeur peut entrer en contact!

Votre CV devrait commencer par vos informations de contact. Il est très important que les employeurs potentiels, après avoir lu votre CV, sachent comment vous contacter! En haut de votre CV, incluez votre nom, votre numéro de téléphone, votre adresse e-mail et votre ville.

Résumé

Un objectif n’est plus une norme pour les CV: les employeurs savent que votre objectif est de décrocher le poste!

Cependant, l'ajout d'un résumé à votre CV est un excellent moyen d'attirer l'attention des employeurs. Cette section comprend un ou deux paragraphes où vous pouvez présenter vos réalisations notables et mettre en valeur vos compétences les plus précieuses. Votre résumé doit donner aux employeurs un bref aperçu de votre expérience et de vos capacités et les inciter à continuer la lecture.

Compétences

Que faites-vous le mieux?

Plus courte qu'une section sur les antécédents de travail, dans une section sur les compétences, vous pouvez répertorier efficacement vos compétences essentielles de manière directe et facile à lire. Présentez les compétences et aptitudes spécifiques que vous apportez au travail, en vous concentrant sur celles qui vous distinguent de la concurrence. Plus vos compétences sont utiles et uniques, plus vous vous démarquez auprès d'un employeur.

Expérience professionnelle

Présentez vos réalisations

Affichez votre expérience de travail la plus pertinente dans un ordre chronologique inverse, en commençant par votre position la plus récente en haut de la section. Décrivez pour chaque poste votre titre, vos responsabilités et vos réalisations, en mettant l’accent sur le rendement et les résultats plutôt que sur les tâches. Utilisez des termes d’action tels que «développé», «produit» et «livré» lorsque vous décrivez votre historique de travail pour créer des descriptions convaincantes et percutantes de votre expérience. La mise en évidence d'informations quantifiables, telles que les indicateurs de performance et les revenus, est un excellent moyen de démontrer vos capacités.

Études

Qu'avez-vous appris et où l'avez-vous appris?

Votre section éducation devrait inclure le nom de toutes les écoles post-secondaires que vous avez fréquentées, les diplômes que vous avez obtenus et toutes les distinctions académiques que vous avez réalisées et que vous jugez dignes d'être présentées. S'ils sont particulièrement pertinents pour votre secteur d'activité, vous pouvez également inclure les principaux domaines d'étude et les projets importants auxquels vous avez participé. Tout comme la section relative à l'expérience de travail, votre formation devrait être affichée dans l'ordre chronologique inverse.