China CV Tipps und Anforderungen

China CV Anforderungen

Bei der Suche nach einer Beschäftigung in China, ist es wichtig, um sicherzustellen, dass Ihr Lebenslauf wird das Format und Inhalt, dass chinesische Personalvermittler und Arbeitgeber erwarten.

China CV Tipps und Regeln:

Länge: Ein bis zwei Seiten reichen für Ihren chinesischen Lebenslauf aus.

CV Format, Bestellung und Layout:

Foto: Ein aktueller Headshot wird auf Ihrem chinesischen Lebenslauf erwartet.

Persönliche Informationen: Ein chinesischer Lebenslauf sollte den Standardnamen, Geburtsdatum , Adresse, Telefonnummer und E-Mail-Adresse enthalten . Es sollte auch noch mehr persönliche Informationen enthalten : Ihr Geschlecht, Familienstand , die Anzahl der Kinder, die Sie haben, und ihr Alter.

Persönliche Zusammenfassung : Obwohl nicht obligatorisch, können Sie eine kurze Zusammenfassung, wo Sie beschreiben Ihre Fähigkeiten und Karriere Ziel, wenn Sie denken, es wird dazu beitragen, verkaufen Sie als ein guter Kandidat.

Berufserfahrung: Zeigen Sie Ihre Berufserfahrung in umgekehrter chronologischer Reihenfolge an. Fügen Sie den Firmennamen, die Berufsbezeichnung und das Start- und Enddatum jeder Position ein. Beschreiben Sie Ihre Verantwortlichkeiten und Leistungen in jeder Position, aber vorsichtig sein, jede Verschönerung - Sprache zu großartig kann als prahlen gesehen werden. Nach echinacities.com , "Sie wollen bescheiden bleiben, widerstehen blühende Sprache und bleiben ehrlich."

Bildung: Die Bildung Abschnitt ist sehr wichtig in einem chinesischen Lebenslauf - "für die meisten chinesischen Arbeitgeber höheren Grad entspricht größeren Fähigkeiten", sagt echinacities.com. Veröffentlichen Sie Ihre Abschlüsse und Diplome in umgekehrter chronologischer Reihenfolge und markieren Sie alle Auszeichnungen und Leistungen, die Ihre Fähigkeiten demonstrieren.

Andere CV-Abschnitte:

Sprachen: Achten Sie darauf, Ihre Sprachkenntnisse zu beachten, einschließlich Ihrer schriftlichen und gesprochenen Sprachkenntnisse in jeder Sprache.

Referenzen: Wenn Sie ein schriftliches Anschreiben haben , ist es annehmbar, diese an Ihren Lebenslauf anzuhängen. Wenn nicht, nur die Feststellung, dass Referenzen auf Anfrage verfügbar sind, ist ausreichend.

Schlussfolgerung:

Chinesische Lebensläufe sind direkt und kurz - nicht mehr als zwei Seiten. Sie sollten dazu dienen, Sie klar und ehrlich zu beschreiben und zeigen, dass Sie ein großer Kandidat sind, um für ein Interview zu bringen.